Всем привет,
Часто слышу разницу между западным и азиатским менеджментом.
Адептами данной теории первый вариант видится как вдоль и поперёк состоящий из плюсов, и к которому так расположен русский человек со своей природной смекалочки, не имеющей аналогов в мире, как и всё, сделанное русским человеком.
Второй же, азиатский (или восточный) обычно рисуется как страшный механизм где у человека нет права на самовыражение, где всем командует начальство со сворой собак, где всё делается по инструкции и нет простора для нашей русской смекалочки; как в таких условиях создавать продукты у которых нет аналогов в мире?
Скромный гуглинг мне дал понять, что авторы таких заявлений обычно и сами не могут сформулировать чёткие отличия одного от другого. У меня возникает ощущение, что и вовсе никакой разницы нет.
Вопрос знатокам - есть ли разница? Есть что почитать?